La secretaria general de la Asociación de Personal de Organismos de Contralor (APOC), Susana Ustarez manifestó su punto de vista en cuanto al panorama que se avecina con el nuevo gobierno tras la reciente reunión que estuvo encabezada por el gobernador de la provincia, Carlos Sadir , autoridades de Hacienda y todos los gremios nucleados en la Intergremial.
Cabe recordar que durante el encuentro concretado el pasado 27 de diciembre, se decidió pasar a un cuarto intermedio hasta los primeros días de enero a fin de seguir con las negociaciones paritarias.
Más allá de haber repasado las dificultades paritarias, los gremialistas solicitaron un aumento de sueldos pero desde el otro lado respondieron que “no hay plata”.
En la audiencia, según contó la titular de APOC, se pusieron de relieve los defectos de la paritaria llevados como mecanismo al gobierno anterior, que «no era verdadera paritaria, era muy informal, para la foto y que terminaba en imposición».
«Pedimos que las paritarias al llevarse a cabo sean, primero, general con todos los gremios y donde a través de un diálogo, propuesta y contrapropuesta logremos un consenso mínimo y no una imposición», apuntó Ustárez.
El superávit, a costa de los trabajadores
Durante el encuentro indicó que también realizaron una lectura de los históricos atrasos salariales por los cuales el gobierno hizo caja y además un fuerte colchón que lo ha sustentado en su totalidad. «Nosotros pagamos la pandemia y la deuda. Con nuestro ajuste de salario se equilibrio la provincia, tanto que en algún momento dijeron tener «superávit» pero era a costa nuestra y que ahora se perdió por el aumento del dólar y la devaluación».
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Un 60% de menos poder de compra de un trabajador
La gremialista recordó también que durante los últimos ocho años (gestión de exgobernador Gerardo Morales) los trabajadores vienen sufriendo un difícil escenario y que en el contexto de pandemia solamente tuvieron un 23% de aumento por debajo de la inflación; mientras que ahora están terminando el año con más de 60% de atraso, a modo de ejemplo: un 60% de menos poder de compra de un trabajador.
El gran interrogante es cómo hacer frente a esta importante perdida. A lo que Ustarez anticipó que ese número sería más elevado ya que no se ha contemplado el mes de diciembre, por lo que es probable que lleguen al 90% de atraso.
La principal referente gremial apuntó que el Gobierno provincial dejó pasar durante todo el año la oportunidad de ir más cerca de la inflación, «porque seguía ajustando y reteniendo».
Indicó que la única vez que el ejecutivo provincial «abrió la mano» fue por el conflicto suscitado en el mes de junio y hasta julio, pero que en los meses de agosto, septiembre, octubre, noviembre, no se han hecho efectivos aumentos salariales.
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«Más allá de haber repasado las dificultades paritarias, lo que se le pidió ayer era una realidad que la acreditamos con un cuadro demostrativo del enorme atraso y le pedimos un aumento de emergencia, un shock y no hay plata. Es gracioso, ya que la inflación no pide permiso, ni paritaria, ni clausula, viene y golpea», recalcó la sindicalista.
Esto se está equilibrando a fuerza de seguir retrasando el salario, perdiendo poder y avanzando precios de tarifas y demás para acomodar, indicó la secretaria general de Apoc. Esto se está equilibrando a fuerza de seguir retrasando el salario, perdiendo poder y avanzando precios de tarifas y demás para acomodar, indicó la secretaria general de Apoc.
Más adelante sostuvo que todos los servicios del Estado empiezan a sentir la presión de esa falta de correlación en las medidas: «Si una familia ya no va a poder mandar a un estudiante a la escuela privada, va a ir a la pública que está estallada. El que ya no va a tener salud privada, irá a la salud pública que atraviesa una difícil situación».
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La Intergremial está compuesta por Docentes de Enseñanza Media y Superior (Cedems), la Asociación de Educadores Provinciales (Adep), el Sindicato de Empleados y Obreros Municipales (Seom), la Asociación de Personal de Organismos de Contralor (Apoc), la Asociación de Profesionales Universitarios de la Administración Pública (Apuap), la Asociación de Docentes e Investigadores de la Unju (Adiunju), el Sindicato Argentino de Docentes Privados (Sadop), la Asociación Bancaria, Mineros de Aguilar, entre otros. Además participaron referentes de la CTA-Autónoma.